Europejskie prawo pracy
Informacje ogólne
Kod przedmiotu: | 2200-5PP-18 |
Kod Erasmus / ISCED: | (brak danych) / (brak danych) |
Nazwa przedmiotu: | Europejskie prawo pracy |
Jednostka: | Wydział Prawa i Administracji |
Grupy: | |
Punkty ECTS i inne: |
0 LUB
1.50
(w zależności od programu)
|
Język prowadzenia: | polski |
Skrócony opis: |
Europejskie prawo pracy reguluje indywidualne i zbiorowe stosunki pracy. Podstawowym instrumentem prawnym w zakresie stosunków pracy są dyrektywy, których celem jest harmonizacja ustawodawstw pracy państw członkowskich. |
Pełny opis: |
Europejskie prawo pracy reguluje indywidualne i zbiorowe stosunki pracy. Podstawowym instrumentem prawnym w zakresie stosunków pracy są dyrektywy, których celem jest harmonizacja ustawodawstw pracy państw członkowskich. Najważniejsze z dyrektyw dotyczą: obowiązku pracodawcy informowania pracowników o warunkach umowy lub stosunku pracy; ochrony praw pracowniczych przy przejęciu przedsiębiorstwa, zakładu pracy lub jego części; zbliżenia przepisów prawnych państw członkowskich o ochronie pracowników przy niewypłacalności pracodawcy; zwolnień grupowych; równego wynagrodzenia dla mężczyzn i kobiet; równego traktowania mężczyzn i kobiet w zakresie dostępu do zatrudnienia, kształcenia zawodowego i awansu oraz w zakresie warunków pracy; ciężaru dowodu w sprawach dotyczących dyskryminacji opartej na płci; organizacji czasu pracy; pracy w niepełnym wymiarze; poprawy bezpieczeństwa i ochrony zdrowia pracowników podczas pracy; bezpieczeństwa i ochrony zdrowia pracownic w ciąży, po porodzie i karmiących; urlopu wychowawczego; ochrony młodych pracowników; poprawy bezpieczeństwa i ochrony zdrowia pracowników zatrudnionych na podstawie stosunku pracy o określonym czasie trwania lub stosunku pracy czasowej; delegowania pracowników w ramach świadczenia usług; Europejskich Rad Zakładowych. |
Efekty uczenia się: |
Efekty kształcenia a) wiedza Po ukończeniu zajęć absolwent posiada podstawową wiedzę na temat instytucji indywidualnego i zbiorowego europejskiego prawa pracy. b) umiejętności Absolwent : umie odpowiedzieć właściwie na zadane pytanie dotyczące polskiego prawa pracy z uwzględnieniem regulacji prawa europejskiego, potrafi zidentyfikować zadany problem prawny i znaleźć propozycje rozwiązań w orzecznictwie (przede wszystkim Trybunału Sprawiedliwości) i literaturze prawa pracy, c) kompetencje społeczne Absolwent studiów jest przygotowany do wykonywania czynności zawodowych wymagających wiedzy z zakresu prawa pracy |
Zajęcia w cyklu "Semestr zimowy 2023/24" (zakończony)
Okres: | 2023-10-01 - 2024-01-28 |
Przejdź do planu
PN WT ŚR CZ PT |
Typ zajęć: |
Wykład, 8 godzin
|
|
Koordynatorzy: | Małgorzata Gersdorf | |
Prowadzący grup: | Piotr Grzebyk | |
Lista studentów: | (nie masz dostępu) | |
Zaliczenie: |
Przedmiot -
Zaliczenie
Wykład - Zaliczenie |
Właścicielem praw autorskich jest Uniwersytet Warszawski.