Prawo pracy - V rok
Informacje ogólne
Kod przedmiotu: | 2200-1DPA109A |
Kod Erasmus / ISCED: |
10.0
|
Nazwa przedmiotu: | Prawo pracy - V rok |
Jednostka: | Wydział Prawa i Administracji |
Grupy: |
Seminaria dla V roku studiów prawniczych |
Punkty ECTS i inne: |
(brak)
|
Język prowadzenia: | polski |
Rodzaj przedmiotu: | fakultatywne |
Założenia (opisowo): | Głównym celem seminarium jest samodzielne przygotowanie przez studenta pracy magisterskiej pod kierunkiem osoby prowadzącej seminarium Seminarium spełnia ponadto inne funkcje - studenci pogłębiają wiedzę dotyczącą poszczególnych instytucji prawa pracy i zapoznają się z literaturą i orzecznictwem. |
Tryb prowadzenia: | mieszany: w sali i zdalnie |
Skrócony opis: |
Zakres przedmiotowy seminarium magisterskiego obejmuje zagadnienia z zakresu polskiego oraz międzynarodowego prawa pracy. W ramach seminarium uczestnik przygotowuje pracę magisterską. |
Pełny opis: |
Zakres zagadnień omawianych na seminarium oraz tematy prac magisterskich są ustalane przez prowadzącego konkretną grupę zajęciową. Co do zasady na IV roku omawiane są kwestie związane z metodologią pracy magisterskiej i jej planem oraz przygotowaniem wstępnych rozdziałów. Studenci V roku przedstawiają kolejne rozdziały pracy magisterskiej i przygotowują się do obrony pracy. Harmonogram i intensywność prac zależą od osoby prowadzącej zajęcia w konkretnej grupie zajęciowej. Vide sekcje poświęcone konkretnej grupie zajęciowej. |
Literatura: |
Literatura jest ustalana przez osobę prowadzącą seminarium. Vide sekcje poświęcone konkretnej grupie zajęciowej. |
Efekty uczenia się: |
- umiejętność pracy z materiałami źródłowymi z zakresu polskiego i międzynarodowego prawa pracy oraz ich samodzielnej analizy. - opanowanie podstaw warsztatu naukowego dzięki samodzielnemu przygotowaniu pracy magisterskiej - umiejętność klarownego formułowania poglądów i uzasadniania swego stanowiska -rozumienie instytucji i mechanizmów prawa pracy - dogłębne poznanie instytucji i problemów prawa pracy prawa pracy stanowiących temat pracy magisterskiej - rozumienie instytucji prawa pracy |
Metody i kryteria oceniania: |
Ocena uczestników seminarium magisterskiego ma złożony charakter. Stosowane kryteria: - bieżące przygotowanie do zajęć, - obecność, - poziom przedstawianych przez autora fragmentów pracy - sposób prezentacji kolejnych rozdziałów pracy, - samodzielność autora w ujęciu problematyki pracy, - udział w dyskusji. Dobór kryteriów zależy pod osoby prowadzącej. Vide sekcje poświęcone konkretnej grupie zajęciowej. |
Właścicielem praw autorskich jest Uniwersytet Warszawski.